Team & organisatie

U weet dat het succes van een organisatie wordt bepaald door de mensen die er werken en u heeft veel ervaring in het aannemen van personeel. Juist door die ruime ervaring weet u ook dat bij het uitzetten van de vacatures vaak gezocht wordt naar het schaap met de vijf (of meer) poten en dat de ideale teamsamenstelling een ingewikkelde puzzel is.

Wilt u in uw organisatie een slag maken in het nog beter matchen van de juiste persoon op de juiste plek? Wilt u het potentieel dat u al in huis heeft nog beter benutten en binden? Wilt u teams ondersteunen om effectiever, efficiënter en met meer plezier te werken?

ODC biedt instrumenten voor realistische functiebeschrijving, matching op zowel competenties én drijfveren, POP, het volgen van ontwikkeling en 360° feedback en teamontwikkeling waarbij de natuurlijke kracht van mensen de basis is.

Het communicatielab, teamcoaching en workshops bieden een laagdrempelig maar zeer effectief met humor en lichtheid inzicht, begrip en tools om soepeler te functioneren als team en voor leidinggevenden een steun in de rug in de relatie met individuele medewerkers.

Met het lifelab@work geeft u medewerkers een ontwikkelingsprogramma waarmee de doelen van de organisatie en individuele doelen elkaar vinden in een krachtige mix.

Meld je aan voor lifelab
creëer het succes dat je wenst

fixie wielrenfiets met gele velgen en banden

Lab@work

Met de ingrediënten van het lifelab wordt een programma op maat gemaakt voor een of meer teams in uw organisatie.  
fietser op fietspad tekens op wegdek communiceren waar je moet fietsen

Communicatie Lab

Overal waar mensen samenwerken, ontstaan misverstanden. De meeste misverstanden ontstaan niet door de inhoud maar door de manier waarop iets gecommuniceerd wordt. In het communicatie
Lees verder →